Пенсійний фонд України з липня отримає нові повноваження

Наразі найбільшим державним органом за чисельністю працівників є Пенсійний фонд України (ПФУ). З 1 липня цього року він отримає нові функції.

Про це інформує Рубрика з посиланням на проєкт постанови Кабміну, розміщений для обговорення на сайті Федерації профспілок (ФПУ).

Проєктом пропонується визначити, що Пенсійний фонд України буде здійснювати виплату державної соціальної допомоги особам, які не мають права на пенсію:

особам з інвалідністю,
дітям з інвалідністю.
Наразі ці функції виконують органи соціального захисту населення.

Також планується продовжити виплату державної допомоги на період воєнного стану шляхом проведення ідентифікації отримувачів такої підтримки.

Проєкт містить уточнення порядку виплати державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім’ям у разі перебування осіб із складу малозабезпеченої сім’ї більше ніж 90 календарних днів підряд за кордоном.

Документ розроблено на виконання закону України щодо реформування медико-соціальної експертизи та впровадження оцінювання повсякденного функціонування особи.

Пенсійний фонд

За даними Мінфіну, станом на 1 лютого у Пенсійному фонді Україні працювало 20,9 тисяч осіб. Це більше, ніж у Державній податковій службі (19,8 тисяч).

Основною функцію ПФУ є виплата пенсій. У 2023 році ПФУ отримав функції з виплати:

субсидій,
лікарняних,
декретних,
страхових виплат.
Також планується передача функцій адміністрування єдиного внеску на загальнообов’язкове державне соціальне страхування Пенсійному фонду України від Державної податкової служби.

Бюджет ПФУ на 2024 рік становив 856 млрд гривень.

Як повідомлялось, Кабінет міністрів у Бюджетній декларації на 2025-2027 роки визначив, що індексація пенсій буде проводитися кожен рік з 1 березня.

Згідно з документом, планується “забезпечення своєчасного та у повному обсязі фінансування пенсійних виплат, призначених згідно із законодавчими актами, та щорічного проведення індексації пенсій з 1 березня”.

Нагадаємо, громадяни України можуть самостійно регулювати розмір своєї майбутньої пенсії, для цього роблячи добровільні внески. Однак, ця послуга не доступна для всіх.

Відмітимо, що до Верховної ради внесений новий законопроєкт про пенсійну реформу. Він передбачає обов’язкову участь у системі накопичувального пенсійного забезпечення всіх категорій працюючих осіб до досягнення ними 55 років та обов’язкову сплату роботодавцями пенсійних внесків на користь найманих працівників.

Читайте только лучшее: подпишитесь на Telegram-канал "Барометр".